Zarządzanie w j. angielskim

Na styku biznesu i IT – zmieniamy procesy w przewagę konkurencyjną

Zarządzanie Procesami Biznesowymi to:

• Przyszłościowe kompetencje. Zdobędziesz umiejętności niezbędne w cyfrowej gospodarce w zakresie: zbierania wymagań, identyfikowania potrzeb biznesowych, modelowania procesów, analizy danych, zarządzania zmianą i innowacjami.
• Unikalne połączenie biznesu i technologii. Nauczysz się wykorzystywać narzędzia IT do analizowania i doskonalenia procesów biznesowych.
• Realne przygotowanie do rynku pracy – studia nastawione są na praktykę i rozwój kompetencji oczekiwanych przez pracodawców (np. BPMN, Business Intelligence, zarządzanie projektami).
• Rozwój kompetencji społecznych. Nauczysz się pracy zespołowej, komunikacji i przywództwa.
• Wszechstronne możliwości zawodowe. Absolwenci odnajdą się m.in. na stanowiskach analityków biznesowych, kierowników projektów, konsultantów IT, menedżerów procesów czy specjalistów ds. doskonalenia.
• Interdyscyplinarność. Pokażemy Ci jak łączyć wiedzę z zarządzania, informatyki, ekonomii i psychologii organizacji.
• Doświadczeni wykładowcy-praktycy. Zajęcia prowadzą osoby z doświadczeniem dydaktycznym i praktycznym, pracujące w projektach biznesowych i konsultingowych.
• Dobre przygotowanie do prowadzenia własnej firmy. Zdobędziesz również umiejętność planowania, projektowania i prowadzenia biznesu oraz tworzenia koncepcji i strategii rozwoju.

Zarządzanie Procesami Biznesowymi to kierunek dla ludzi, którzy chcą wpływać na rzeczywistość biznesową, nie tylko ją obserwować.

Specjalność Zarządzanie Procesami Biznesowymi (ZPB) – NOWOŚĆ! / Wydział Zarządzania (pwr.edu.pl)

Zarządzanie Zmianą – Twoja droga do menadżera w dynamicznym świecie organizacji

Odpowiedź na potrzeby rynku

Nasza specjalność odpowiada na rosnące zapotrzebowanie na ekspertów w zarządzaniu zmianą – najczęstszym wyzwaniu współczesnych przedsiębiorstw.

Współpraca z praktykami

Realizuj projekty z wykorzystaniem metody Challenge Based Learning (CBL), stosowanej od lat w biznesie. Laboratoria zmiany odbywają się we współpracy z wiodącymi organizacjami, co pozwala zdobyć praktyczne umiejętności z pierwszej ręki.

Kariera, która daje wybór

Po ukończeniu specjalności będziesz mógł/mogła pracować jako:
Change Manager w krajowych i międzynarodowych organizacjach, konsultant ds. zarządzania zmianą oraz przedsiębiorca wdrażający innowacyjne rozwiązania organizacyjne.

Praktyczne zajęcia

Uczymy przez praktykę – case studies, warsztaty CBL i projekty. Modułowa struktura zajęć pozwala na pogłębione podejście do kluczowych obszarów: marketingu, controllingu, strategicznego zarządzania, badań operacyjnych i psychologii zarządzania zmianą.

Wykwalifikowana kadra

Ucz się od praktyków biznesu i doświadczonych dydaktyków, którzy na co dzień wspierają organizacje w procesach zmian. Dzięki temu zyskujesz dostęp do najnowszych narzędzi i trendów w zarządzaniu zmianą.

Dołącz do nas i zdobądź umiejętności, które pozwolą Ci kształtować przyszłość organizacji.

Specjalność Zarządzanie Zmianą (ZZ) – NOWOŚĆ / Wydział Zarządzania (pwr.edu.pl)

Human Resources Management – Ludzie to Twój kapitał

• Naucz się zarządzać tym, co w firmie najważniejsze – ludźmi
• Dowiedz się, jak przyciągać talenty, rozwijać je i zatrzymać w organizacji
• Poznaj nowoczesne narzędzia HR – od employer brandingu po HR analytics
• Wybierz zrównoważone zajęcia: wykłady wzbogacone warsztatami, projektami i konkretnymi działaniami
• Ucz się w międzynarodowym środowisku i zdobywaj kompetencje globalnie
• Przygotuj się do pracy jako HR Business Partner, specjalista ds. rekrutacji, szkoleń, rozwoju czy wynagrodzeń
• Twórz zespoły, rozwiązuj konflikty, projektuj systemy HR – kształcimy przez praktykę
• Ucz się od praktyków i ekspertów, którzy znają HR ze swojej codzienności
• Chcesz mieć realny wpływ na rozwój ludzi i organizacji? Dołącz do nas i twórz przyszłość HR

Specjalność Human Resource Management / Wydział Zarządzania